Вы можете внести заметный вклад в историю «Стратегики» и создать собственный пример успеха. Мы дадим Вам возможность проявить себя и свои уникальные способности.
Каждая карьера в «Стратегике» по-своему уникальна. Каждый из нас находится на виду у Клиента и несет личную ответственность за результат. Мы не загоняем сотрудника в узкие рамки описания должностных обязанностей. Вы становитесь участником команды, играете по общим правилам, раскрывая при этом собственный уникальный талант при помощи коллег и партнеров.
Вы можете быть опытным профессионалом в своей области, или новичком, закончившим учебу: в зависимости от конкретной ситуации, мы сможем предложить Вам интересную роль в «Стратегике».
Мы всегда открыты для думающих, энергичных, мотивированных людей, имеющих плодотворные идеи и стремление преуспеть в динамичной команде профессионалов.
Вы должны быть готовы отдать больше, чем просто рабочее время или базовые навыки. Будучи членом команды, Вы должны иметь ясную цель преуспеть и расти, преодолевая собственные ограничения. Наша ответственность как работодателя состоит в том, чтобы этот опыт был для Вас полностью оправдан, вне зависимости от того, как в дальнейшем может измениться Ваша карьера.
Нам нужны «двигатели прогресса» , обладающие живым умом, открытым характером, выдающимися способностями учиться и помогать расти другим. Профессиональные навыки или базовое образование – это лишь необходимый минимум. Мы приветствуем выпускников экономических/финансовых вузов, имеющих степень MBA, отлично владеющих английским языком, обладателей сильных аналитических способностей и навыков командного взаимодействия. Опыт работы в какой-либо отрасли или специальные знания в таких областях как право и финансы (например, CFA) могут являться дополнительным преимуществом.
Несмотря на то, что вакансии не всегда открыты, мы рекомендуем перспективным кандидатам связаться с нами и прислать краткое письмо с резюме для начала диалога.